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招聘岗位: 高级法务
工作地点: 上海-浦东八佰伴附近
招聘人数: 1人

岗位职责:
1. 根据日本总部与中国总部的相关规定以及分公司的委托合同要求,对于非高风险、非高难度的案件从法律角度提供支援,确保降低风险的同时促进项目的顺利推进。
2. 根据部门方针,及时收集对中华圈分公司的业务可能产生重大影响的新法规,并向相关分公司发送法规信息,使该分公司能理解该法规的主要法律规则和可能产生的影响,确保分公司能尽快符合新法规的合规要求。
3. 根据部门方针及相关的法律法规,对法务部负责的反垄断、反商业贿赂等领域,制作法务工具文档(法规、基础书籍、内部案例及参考资料),并在部门内推广,以确保非直接负责人员具备该领域的对应能力。
4. 根据部门方针,在法务部门所负责的合规、风险管理领域内,通过论坛、协会等形式,保持与外部法律事务机构、其他公司法务部门的沟通渠道,以掌握法务的业界动态。
5. 根据“企业信息公示”的相关要求,协助合规经理制定公示方案并办理内部手续,统计营业执照、许可证、章程等相关信息,并负责更新,确保如期并准确完成中国总部的相关信息公示;对于分公司的相关咨询予以解答。
6. 根据中国总部内部印章规定,协助合规经理维护及修改“欧姆龙中国总部印章管理规定”并监督相关人员履行相应的职责,确保规定得到落实。
7. 根据日本总部与中国总部的相关规定以及分公司的委托合同要求,协助高级法务主管对于高风险、高难度的案件从法律角度提供支援,确保降低风险的同时促进项目的顺利推进。


任职要求:
1. 大学本科以上
2. 5年相关岗位工作经验
3. 相当于涉外律师事务所的中低年级律师的法律实践能力
4. 日语或英语达到商务水平

简历投递至omcchr@gc.omron.com
 
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