关于欧姆龙

2023年度欧姆龙集团可持续发展亮点

可持续发展理念

可持续发展理念

长期愿景“Shaping the Future 2030”

欧姆龙的存在意义是企业理念的实践,即“通过事业创造社会价值,持续为社会发展做贡献”。欧姆龙认准自身存在意义,看准面向2030年的社会变化,从2022年度开始制定并启动了新的长期愿景“Shaping The Future 2030(简称SF2030)”。“SF2030”饱含了欧姆龙集团全体员工以核心技术“传感&控制+Think”为中心,实践企业理念,与利益相关者携手共创可持续发展社会的愿望。

欧姆龙创造的社会价值

欧姆龙将解决社会课题看作是创造经济价值和社会价值的机遇。SF2030将“老龄化”“气候变化”“个人贫富差距扩大”三个社会变化因素锁定为抓住机遇的优先因素,并确定了重点关注的三大社会课题,即“实现碳中和”“实现数字化社会”“延长健康寿命”。

为了解决这三大社会课题,我们在设定“工业自动化”“健康医疗解决方案”“社会解决方案”“器件与模块解决方案”这四大业务领域的同时,确立了同领域中的社会价值:

  • 通过工业自动化为“制造业升级助力社会可持续发展”做出贡献。
  • 通过健康医疗解决方案为“心脑血管事件‘零发生’”做出贡献。
  • 通过社会解决方案,为“促进可再生能源的普及和高效使用,加强数字化社会基础设施的可持续性”做出贡献。
  • 通过器件与模块解决方案,目标为“普及新能源和高速通信”做出贡献。

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ESG版块

环境

向碳中和与循环社会过渡
努力与自然共存

社会

通过价值共鸣吸引人才,在与员工的
共同发展下,以事业解决社会课题
创造更美好的社会

治理

通过公平
透明的经营管理
实现可持续的企业价值提升

可持续发展案例

欧姆龙集团聚焦企业人才健康管理,IBLAC为上海建设国际科创中心建言献策

欧姆龙大连:温暖同行,共铸残障人士就业温馨港湾

助力延长健康寿命:欧姆龙健康开展房颤知识科普系列活动

加强碳足迹管理,让碳排放有迹可循

入选首批“SX品牌”!欧姆龙可持续发展举措获赞

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社会贡献活动

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外部评价

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历年报告